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[…] (ots) Im November 2018 unterzeichnete Sky die Charta der Vielfalt und verpflichtete sich damit, Vielfalt aktiv zu fördern und eine Organisationskultur zu schaffen, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Sky nimmt am Europäischen Diversity Monat sowie am Deutschen Diversity-Tag selbst teil und setzt durch eine Vielzahl an Programmspecials ein Zeichen für Diversity und Inclusion. Etwa mit dem Pop-up Channel »Wir sind bunt« vom 17. bis 23. Mai oder mit dem »Black […] weiterlesen …
[…] Deutsche Fußballmuseum ist am Montag, 17. Mai 2021, Begegnungsort für den Diversity Tag in Dortmund. In verschiedenen Vorträgen, digitalen Breakoutsessions und Talkrunden wird in der hybriden Veranstaltung unter dem Motto Allianz für Vielfalt debattiert, warum wir starke solidarische Bündnisse brauchen und wie sich diese gestalten lassen. Beginn ist um 10 Uhr. Die Teilnahme am Livestream aus dem Museum ist kostenfrei. Die Vorträge werden in Gebärdensprache übersetzt. Museumsdirektor […] weiterlesen …
[…] (ots) Menschen mit Behinderung haben es am Arbeitsmarkt nach wie vor schwer. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) zum Deutschen Diversity-Tag mitteilt, waren knapp 57 Prozent der Menschen mit Behinderung zwischen 15 und 64 Jahren berufstätig oder suchten nach einer Tätigkeit. Zum Vergleich: Die Erwerbsquote nichtbehinderter Menschen in dieser Altersgruppe betrug knapp 82 Prozent. Im Vergleich zum Jahr 2009 stieg die Erwerbsquote von Menschen mit Behinderung (52 Prozent) in einem […] weiterlesen …
[…] (ots) Coming-Out, Liebe und queere Themen: In der siebten Ausgabe der MDR SPUTNIK-Eventreihe »Friend of« ist der Gastgeber diesmal kein Musiker, sondern der Entertainer und Deutschlands erster Gay-Bachelor Nicolas Puschmann. Zusammen mit der Podcasterin Ricarda Hofmann begrüßt er Schauspieler Jochen Schropp, die erste »Princess Charming« Irina Schlauch und Sängerin Leony – zu sehen ab sofort in der ARD-Mediathek, bei Youtube und am 24. Juli 2021, um 23. 05 Uhr im MDR-Fernsehen […] weiterlesen …
[…] »1LIVE«-App öffnen, Freddie und Benni hören. So werden in Zukunft über drei Million Menschen im Sektor ihre Morgenroutine beginnen. Seit mehr als sechs Jahren moderieren Freddie Schürheck und Benni Bauerdick solo in »1LIVE« und haben zuletzt auch als Team am Nachmittag bewiesen: egal ob sie mit Hörer:innen über Dating, mit Promis über Musik oder mit Sportler:innen über Niederlagen sprechen, die beiden treffen mit ihrer charmanten Schlagfertigkeit immer den richtigen Ton. Wenn sie […] weiterlesen …
[…] (ots) Vor 20 Jahren trat am 1. August das Lebenspartnerschaftsgesetz in Kraft. Das nimmt der MDR zum Anlass, sich mit dem Programmschwerpunkt »Gemeinsam sind wir Vielfalt« für mehr Diversität einzusetzen, unter anderem mit der »MDR Wissen«-Dokumentation »Sex und Identität – eine diverse Geschichte« – die bereits vorab in der ARD Mediathek und am Sonntag, 25. Juli 2021, um 22 Uhr im MDR-Fernsehen zu sehen ist. Genderfluid, genderqueer, trans- oder crossgender, bisexuell oder […] weiterlesen …
[…] Der Einsatz der Universität Freiburg für die Chancengleichheit wird zum inzwischen vierten Mal mit dem Prädikat »TOTAL E-QUALITY« für die Jahre 2021 bis 2023 gewürdigt. Sie erhält außerdem auch in diesem Jahr das Zusatzprädikat »Diversity«. Verliehen wird das Prädikat vom Verein »TOTAL-E-QUALITY Deutschland«. »Dass wir zum vierten Mal mit dem Prädikat ›TOTAL E-QUALITY‹ ausgezeichnet werden, ist eine motivierende Bestätigung für die langjährige und umfassende Arbeit zu […] weiterlesen …
[…] Seit Juli begeistert »100 Prozent Wolf« mit der actionreichen und humorvollen Geschichte von Werwolf-Pudel Freddy Lupin kleine und große Kinobesucher. Nun bringt Super RTL das Spin-off »100 Prozent Wolf – die Legende des Mondsteins« (Australien 2020) erstmalig ins deutsche Fernsehen. Die Animationsserie macht nicht nur Spaß, sondern basiert auf einem Diversity-Ansatz, bei dem es um die Ausgrenzung eines pinken Pudels geht, der sich trotz seiner äußeren Unterschiede in einem Rudel von […] weiterlesen …
[…] Kellogg Europa blickt auf ein bemerkenswertes Jahr zurück und reflektiert die Erfolge, die im Jahr 2020 erzielt wurden. Um die Widerstandsfähigkeit und das Engagement seiner Mitarbeiter unter schwierigen Umständen zu belohnen, erhalten fast 6. 000 Mitarbeiter in ganz Europa im Jahr 2021 einen zusätzlichen Urlaubstag. Am Freitag, den 19. März 2021 bleiben alle Kellogg-Büros in Europa geschlossen. Für Kellogg begann das Jahr 2020, wie für die meisten Unternehmen, wie jedes andere Jahr […] weiterlesen …
[…] Ab Anfang August 2021 sind die Produkte von »Ben’s Original« (vorher »Uncle Ben’s«) deutschlandweit mit neuem Verpackungsdesign in den Regalen erhältlich. Der Relaunch ist der nächste Schritt im Bestreben der Marke, eine integrativere Zukunft zu schaffen und gleichzeitig weiterhin erstklassigen Reis zu produzieren. Zusammen mit der Tafel Deutschland will Mars-Food Menschen in Not Zugang zu ausgewogener Ernährung geben und ermöglicht, zwei Millionen Mahlzeiten auf die Tische der […] weiterlesen …
[…] Das »Tiktok Diversity Board« hat ausgewählt: 47 Kunst- undKulturinstitutionen werden Teil von »CreatorsForDiversity«, dem Förderprogramm für Kunst und Kultur von Tiktok. Die ausgewählten Creator erhalten sowohl finanzielle als auch redaktionelle und inhaltliche Unterstützung. Dafür stellt Tiktok fünf Millionen Euro zur Verfügung. Über das Förderprogramm »CreatorsForDiversity« öffnet Tiktok gemeinsam mit »betterplace lab« vielfältigen Projekten die Tür zu neuen digitalen […] weiterlesen …
[…] Köln (ots) 23 Jahre nach dem Aufbau eines Regenbogen-Ford-Ka-Pick-ups erhält das Kultauto einen großen Bruder. Der »Very Gay Raptor«, ein Ford Ranger Raptor in ursprünglich Performance Blau wurde als Reaktion auf einen diskriminierenden Kommentar in den sozialen Medien kreiert. Ein User hatte die Farbe Performance Blau als »very gay« bezeichnet. Der Automobilhersteller reagierte daraufhin spontan mit einer Animation, in der ein blauer Ford Ranger Raptor in Goldstaub und Regenbogenfarben […] weiterlesen …
[…] (fhb). Ein neuer Höchststand bei den Studierendenzahlen, zunehmende Internationalisierung und die Nase vorn bei Weiterbildung und Transfer: Das sind nur einige Schlaglichter, die FH-Präsidentin Prof. Dr. Ingeborg Schramm-Wölk beim vierten Jahresempfang der Fachhochschule (FH) Bielefeld am Donnerstag, 12. September, hervorhob. Vor rund 350 Gästen aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik sowie zahlreichen Hochschulmitgliedern konnte sie auf ein erfolgreiches akademisches Jahr zurückblicken […] weiterlesen …
[…] (fhb). Der nunmehr vierte Tag der offenen Tür der Fachhochschule (FH) Bielefeld lockte am Samstag, 18. Mai, wieder 7. 000 Besucherinnen und Besucher in das Hauptgebäude auf dem Campus Nord. Bei strahlendem Wetter am Wellensiek nutzten Studieninteressierte, Familien mit Kindern sowie Anwohnerinnen und Anwohner die Gelegenheit, sich über die Arbeit der Fachhochschule zu informieren. Wieder waren rund 260 Professorinnen und Professoren sowie Beschäftigte und Studierende der FH Bielefeld an der […] weiterlesen …
[…] demografische Entwicklung, Globalisierung, interkulturelle Teams und ein wachsender Anteil berufstätiger Mütter und Väter – Bedingungen, unter denen Unternehmen heute agieren. Über solch unterschiedliche Dimensionen von Vielfalt wird am 11. Mai beim „Diversity Forum“ der FOM Hochschule diskutiert. Expertinnen und Experten aus den verschiedensten Bereichen halten Vorträge rund um Vielfalt und laden zu einer digitalen Podiumsdiskussion ein. Wie wirkt sich die Diversität auf die […] weiterlesen …
[…] Oskar Isenberg steuert seit September die »Diversity and Inclusion«-(»D & I«)-Aktivitäten bei L’Oréal in Deutschland und Österreich. Er übernimmt die Aufgabe des »D & I-Coordinators« von Eva Kreyenborg, die ins L’Oréal-Headquarter nach Paris gewechselt ist und dort die Funktion des »HR«-Directors Europe für die »Consumer Products Division« übernommen hat. In seiner Hauptfunktion ist Oskar Isenberg neuer »Human Resources«-(»HR«)Director« für den […] weiterlesen …
[…] Lebenslanges Lernen, nicht stehenbleiben. Kontinuierliche Weiterqualifizierung verbessert die Chancen am Arbeitsmarkt. Die Bildungsinstitutionen vor Ort haben sich auf vielfältige Bedürfnisse eingestellt. Vom Zweiten Bildungsweg über universitäre Parallel- und Ergänzungsausbildungen bis zu Qualifizierungsprojekten für Arbeitslose und von Arbeitslosigkeit Bedrohte reichen die Angebote. Vielfach kommen Fördermöglichkeiten der Bundesanstalt für Arbeit zum Zuge, wenn berufliche Kenntnisse […] weiterlesen …
[…] Gütersloh (gpr). »Problem sucht Lösung« – so kann man Inhalt und Ziel eines »Hackathons« beschreiben. Der erste »Kulturhackathon« soll Kulturakteure, Kreativschaffende, Designer, »Hacker« sowie Start-up-erprobte »Digital Natives« zusammenführen. Die Aufgabe des Wettbewerbs besteht darin, innerhalb von nur 36 Stunden digitale Lösungsansätze und kreative Konzepte für Herausforderungen der Kulturszene zu erarbeiten. Vom 26. bis zum 28. November 2021 findet der […] weiterlesen …
[…] Bielefeld (fhb). Digitalisierung ist Megatrend in Wirtschaft und Gesellschaft. Während bis vor Kurzem die Diskussion des technisch Möglichen den Diskurs prägte, geht es mittlerweile um eine Auseinandersetzung mit den Einsatzfeldern und Folgen datenbasierter, digitaler Technologien für den Menschen, für Organisationen, für die Gesellschaft und für die Umwelt. Diese Wendung im Diskurs zeichnet die Fachtagung der Fachhochschule Bielefeld gemäß dem Jubiläumsmotto »50 Jahre Zukunft« […] weiterlesen …
[…] Hamburg, 11. Oktober 2021. Ab heute verhandelt die Weltnaturkonferenz »COP15« mit China als Gastgeberland, wie das größte Artensterben der Erdgeschichte aufzuhalten ist. Die Vertragsstaaten der »Biodiversitätskonvention« (»CBD«, »Convention on Biological Diversity«) treffen sich erst virtuell, im April oder Mai 2022 folgt eine Präsenz-Konferenzim chinesischen Kunming. Verhandelt wird unter anderem über neue Schutzgebiete und den nachhaltigen Umgang mit den natürlichen Ressourcen […] weiterlesen …
[…] Audi AG. Dekarbonisierung, »Circular Economy« und »Diversity«: drei Megatrends bestimmten die Agenda des Besuchs der renommierten Experten des Volkswagen-Nachhaltigkeitsbeirats bei Audi. Vom 11. bis zum 13. Oktober 2021 waren Magdalena Gerger, Rebecca Harms, Connie Hedegaard, Georg Kell, Margo T. Oge und Michael Sommer bei Audi zu Gast und trafen dort Mitglieder des Volkswagen Konzernvorstands. Der Nachhaltigkeitsbeirat wurde 2016 gegründet und fungiert als kritisches, unabhängiges […] weiterlesen …
[…] im Fokus! »VOXforWomen – der Event"« setzt am 1. November 2021 um 20. 15 Uhr den Startschuss der Themenwoche bei »Vox«Eine Preview der Show ist zeitnah verfügbarO-Töne von Natalia Wörner sind bereits verfügbar Vom 1. bis zum 7. November 2021 widmet sich »Vox« unter dem Motto »VOXforWomen« einem gesellschaftlich wichtigen Thema: Die Stärkung der Frauen! Den Start macht am Montag ab 20. 15 Uhr die einzigartige Infotainment-Show »VOXforWomen – der Event«. Ob zu den Themen […] weiterlesen …
[…] an der FH Bielefeld: Keynote-Speakerin fordert Demokratisierung von Data- und Künstlicher Intelligenz Mina Saidze ist »Data-Evangelist« und stimmt die Teilnehmerinnen und Teilnehmer ein auf die Aufgaben und Ziele des Kongresses »Digitale Innovationen für eine nachhaltige Entwicklung«, zu dem die Fachhochschule Bielefeld vom 17. bis 19. November 2021 einlädt. Bielefeld (fhb). Die Digitalisierung als Megatrend in Wirtschaft und Gesellschaft ist ein Faktum. Während bis vor Kurzem vor allem […] weiterlesen …
[…] Bielefeld: Prof. Barbara Schwarze hat für ihr Streben nach Chancengleichheit das Bundesverdienstkreuz erhalten Die Mitbegründerin und Vorstandsvorsitzende des Kompetenzzentrums »Technik-Diversity-Chancengleichheit«, ein An-Institut der FH Bielefeld, ist Mitinitiatorin des bundesweiten »Girls’Day« und darf ab sofort das Verdienstkreuz am Bande tragen. Bielefeld (fhb) Feierliche Zeremonie im Rathaus von Vlotho: Im Namen von Bundespräsident Frank-Walter Steinmeier verlieh der Herforder […] weiterlesen …
[…] zwei Drittel der größten deutschen Medien achten auf »gendersensible« Sprache – das ergab eine »journalist«-Umfrage Bonn (ots)Knapp 70 Prozent der größten Medien hierzulande geben an, bei ihrer Berichterstattung das generische Maskulinum zu vermeiden. Dazu hat das Magazin »journalist« eine Befragung unter 97 Medien durchgeführt und von 90 eine Antwort erhalten: 62 Redaktionen achten laut Eigenaussage darauf, »gendersensibel« zu formulieren. Das »Gendern« mit Sonderzeichen oder […] weiterlesen …
